Невыплата работнику заработной платы при увольнении является основанием для привлечения работодателя к административной ответственности
В соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации (ч.1 ст.140 ТК РФ) при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся
Read More